توفير فرص عمل خلال أغسطس ببنى سويف

العمل ببني سويف توفير فرص عمل خلال أغسطس

كتب : عطيه ابراهيم فرج

أعلنت مديرية العمل بمحافظة بني سويف عن حصاد إنجازاتها خلال شهر أغسطس الماضي، والتي تنوعت بين توفير فرص عمل حقيقية للشباب، ودعم العمالة غير المنتظمة، وتكثيف حملات التفتيش لضبط سوق العمل، إلى جانب برامج التدريب المهني والتوعوية، في إطار خطة الدولة لتأمين بيئة عمل لائقة وتعزيز الاستقرار الاقتصادي بالمحافظة.

جهود التشغيل وتوفير فرص العمل :

أوضح محمود باسل، وكيل وزارة العمل، أن المديرية نجحت في تعيين 1097 عاملاً بمنشآت القطاع الخاص، كما تم توفير فرص عمل لـ 28 من ذوي الهمم، دعماً لجهود دمجهم في سوق العمل والاستفادة من قدراتهم الإنتاجية، فضلاً عن تسليم 25 عقد عمل للشباب للعمل بالخارج، وهو ما يعكس حرص المديرية على فتح آفاق جديدة للباحثين عن عمل داخل المحافظة وخارجها.

دعم العمالة غير المنتظمة صحياً واجتماعياً :

وفي إطار رعاية العمالة غير المنتظمة المسجلة على منظومة المديرية، تم صرف مبلغ 269 ألف جنيه كرعاية اجتماعية، إضافة إلى 10 آلاف جنيه للرعاية الصحية، بإجمالي 279 ألف جنيه، لتخفيف الأعباء عن هذه الفئة العمالية الحيوية وضمان حصولهم على الحد الأدنى من الحماية الاجتماعية.

ضبط سوق العمل والسلامة المهنية :

أسفرت الحملات التفتيشية التي نفذتها المديرية على مختلف مراكز المحافظة عن تحرير 20 محضراً ضد منشآت غير ملتزمة بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، كما تم تحرير 29 محضراً للمنشآت المخالفة لاشتراطات السلامة والصحة المهنية، إلى جانب تنفيذ 7 ندوات توعوية في مجال السلامة المهنية، بهدف نشر ثقافة الوقاية وحماية أطراف العملية الإنتاجية.

التدريب وقياس المهارات :

وفي مجال التدريب المهني وتأهيل الشباب، تمكنت المديرية من استخراج 879 شهادة قياس مستوى مهارة، مما يعزز فرص الشباب في الحصول على وظائف تتناسب مع مؤهلاتهم الفعلية، ويسهم في رفع كفاءة العنصر البشري بما يلبي احتياجات سوق العمل المتجددة.

وأكد وكيل الوزارة استمرار جهود المديرية في ضبط وتنظيم سوق العمل من خلال الجولات الميدانية، والبرامج التوعوية، ودعم ملف التشغيل والتدريب، مع تقديم الدعم الكامل لطرفي الإنتاج والعمل على توفير بيئة عمل آمنة ولائقة، بما يحقق التنمية المستدامة لمحافظة بني سويف.